21.01.2013
2012 год стал годом «вовлеченности» в развитие Производственной системы «Росатом». За год в общей сложности 2200 человек было обучено инструментам системы, которые уже активно применяются в проектах. В частности, в декабре 2012 года состоялся выпуск тренеров ПСР по четырем дивизионам отрасли: предприятий группы ЯОК, ЯРБ, а также ОАО «Атомэнергмаш» и Топливной компании Росатома «ТВЭЛ».
Внутренние исследования по вовлеченности, проведенные консалтинговыми компаниями в 2012 году, показывают, что 48% респондентов полностью разделяют цели производственной системы, а 57% понимают необходимость ПСР, так как система повышает эффективность всей компании. Четверть сотрудников отрасли подчеркивают, что ПСР помогает им по-новому взглянуть на процессы работы в организации и усовершенствовать их, улучшая, таким образом, собственные условия труда.
Рост интереса к внедрению системы показывает число зарегистрированных пользователей на внутреннем ресурсе сайта ПСР, которое на 17 января 2013 года составило 815 человек. Это на 50% больше, чем за полугодовой период прошлого года.